La Fundación Valenciaport ha concluido su participación en el proyecto europeo NeXTraIn.PortS, una iniciativa destinada a actualizar las competencias profesionales del sector portuario ante los cambios derivados de la digitalización, la automatización y la transición energética. Tras tres años de cooperación internacional, el consorcio ha elaborado un manual que identifica 29 perfiles profesionales y sus necesidades formativas, además de desarrollar herramientas de aprendizaje basadas en tecnologías de realidad extendida (XR).
Los resultados del proyecto se presentaron el pasado 24 de septiembre durante una reunión celebrada en las oficinas de la Región de la Toscana en Bruselas, que sirvió como encuentro final de los socios participantes. La iniciativa, cuyo nombre completo es Empower Next Port Professionals with Innovative Skills through XR Immersive Training Programs, está liderada por la Autoridad del Sistema Portuario del Mar Tirreno Septentrional de Italia y cofinanciada por la Agencia Ejecutiva Europea de Educación y Cultura (EACEA), a través del programa Erasmus+.
La Fundación Valenciaport ha asumido la coordinación del estudio de perfiles profesionales, uno de los principales resultados del proyecto. Para su elaboración se ha realizado un análisis de las necesidades laborales y formativas de las comunidades portuarias de Valencia, Róterdam, Livorno, Venecia, El Pireo y Génova, mediante encuestas y consultas directas a profesionales y empresas del sector.
La información recopilada ha permitido identificar las competencias que requieren los distintos puestos de trabajo en un contexto de transformación tecnológica y medioambiental. El resultado es un manual de 29 perfiles que describe las funciones y capacidades necesarias en cuatro niveles organizativos: personal directivo, mandos intermedios, trabajadores técnicos y administrativos y personal operativo de muelle.
El estudio abarca tres grandes ámbitos de actividad: la gestión portuaria y logística, la planificación técnica y gestión de las operaciones de mercancías y pasajeros, y las labores operativas de manipulación y transporte dentro de las instalaciones portuarias.
A partir de este análisis, los socios han diseñado itinerarios formativos y materiales didácticos adaptados a las necesidades identificadas. Entre las herramientas desarrolladas figuran escenarios virtuales de aprendizaje mediante tecnologías XR, que permiten reproducir situaciones relacionadas con el entorno portuario y trasladar determinados contenidos de la formación profesional a experiencias prácticas de simulación.
El proyecto también ha contemplado la organización de actividades de movilidad internacional para facilitar el intercambio de conocimientos entre los puertos participantes. Estas experiencias han permitido poner a prueba los contenidos formativos desarrollados y compartir procedimientos y conocimientos entre más de 100 profesionales portuarios y especialistas en Formación Profesional.
Entre las actividades realizadas se encuentran los encuentros formativos organizados en los puertos participantes, con programas específicos vinculados a la transformación digital y energética. En febrero de 2026, la Fundación Valenciaport acogió una de estas movilidades, en la que participaron 29 profesionales y que estuvo orientada a la capacitación de mandos intermedios en tecnologías digitales, inteligencia artificial y nuevas soluciones energéticas.
La iniciativa comenzó en octubre de 2023 con el objetivo de establecer una red de cooperación entre autoridades portuarias, centros de formación y entidades especializadas en innovación. Además de identificar nuevos requisitos profesionales, el programa ha abordado el desarrollo de metodologías de enseñanza y criterios para la certificación de competencias relacionadas con la evolución del sector logístico-portuario.
Los trabajos desarrollados proporcionan a la Fundación Valenciaport una base técnica para revisar y adaptar sus programas educativos a los perfiles laborales identificados, incorporando los contenidos relacionados con la transformación digital, la gestión energética y las nuevas tecnologías aplicadas a las operaciones portuarias.
El consorcio de NeXTraIn.PortS ha estado integrado por siete organizaciones europeas: la Autoridad del Sistema Portuario del Mar Tirreno Septentrional, la Fundación Valenciaport, Provincia di Livorno Sviluppo, el Centro di Formazione Logistica Intermodale di Venezia (CFLI), el Centro de Competencia START 4.0, Stichting STC Group de Países Bajos y el Centro de Investigación de la Universidad del Pireo, en Grecia.
