El Ayuntamiento de Algeciras ha suscrito un convenio de colaboración con la Cámara de Comercio del Campo de Gibraltar para desarrollar un Plan de Empleabilidad y Recualificación para 80 personas desempleadas como consecuencia del Covid-19, cuyo objetivo es orientar, asesorar, formar y tutorizar a los participantes, cuyas edades oscilan entre los 30 a 44 años, en un itinerario que pretende culminar con la creación de una empresa o con la mejora de la empleabilidad, competencias y capacidades en el uso de herramientas TIC, ya que debido a la situación de pandemia se han convertido en imprescindibles, en cualquier sector de la actividad, tanto en el momento actual como de cara al futuro. Asimismo, como objetivo específico persigue mejorar las compentencias de los participantes en desarrollo sostenible, igualdad y no discriminación.
El Gobierno municipal da así continuación a su de objetivo de seguir apoyando la empleabilidad y la capacitación de los desempleados de la ciudad, a la vez que pone en marcha una útil herramienta en estos unos momentos complicados de crisis económica, para que a la finalización de este programa se consigan la inserción deseada de los participantes.
Con este nuevo proyecto, la Cámara ofrecerá formación a todos los colectivos al introducir el tramo de edad entre 30 y 44 años, dado que ya se está trabajando con menores de 30 años y mayores de 45 años, mejorando sus oportunidades laborales a través de la formación. La Cámara aporta, además, la experiencia adquirida con estos programas a través de los cuales ha orientado desde el año 2016 a unas 1.500 personas y formado a 1.400 alumnos en áreas siempre dirigidas a la mejora de su empleabilidad y, muy especialmente, en el ámbito de las competencias digitales. Es precisamente en el campo de la digitalización donde la Cámara espera ser un referente en la comarca, apoyando directamente a las empresas en su proceso de transformación digital y en la mejora de las habilidades digitales de empleados y futuros profesionales.