Más de 35 empleados públicos de los distintos Servicios que componen el Punto de Control Fronterizo del Puerto de Algeciras (PCF) – Sanidad Exterior, Sanidad Animal, Sanidad Vegetal e Inspección Farmacéutica – han trasladado al sindicato, Coordinadora de Trabajadores de los Puertos Andaluces (CTPA), los principales asuntos que han conllevado a un descontento generalizado de toda la plantilla, una situación que se ha alargado durante años sin que la Administración tome ningún tipo de medida.
Los trabajadores reclaman que se les reconozca su labor y esfuerzo al frente del PCF, ya que soportan una alta carga de trabajo y presión diaria, debido a la idiosincrasia del Puerto de Algeciras, primer puerto de España en tráfico de mercancías y segundo de Europa; además, con la particularidad única del tráfico rodado con Marruecos, por lo que exigen un complemento de productividad, inexistente hasta ahora, y que genera un agravio comparativo con otros funcionarios y con el resto de PCFs de España.
Por otra parte, demandan una mejor gestión de los recursos humanos del PCF. Concretamente, que se cubran las bajas por incapacidad temporal de una forma eficiente y ágil, ya que existe una pasividad recurrente a la hora de contratar personal temporal, que afecta al resto de la plantilla, genera retrasos en las inspecciones y hace dudar de la profesionalidad del Servicio.
En ese sentido, este colectivo ha anunciado que trabajará junto a Coordinadora TPA para que se reconozca la labor esencial que desempeñan tal y como se merecen y corresponde a su productividad, exigiendo además a la Administración una mejor gestión del personal y de los recursos que necesita el colectivo, lo que ha llevado a la Secretaría General del sindicato mayoritario en la dársena algecireña a transmitir a la plantilla del PCF todo su apoyo.
Desde el sindicato se apunta que “si queremos mejorar la competitividad de nuestro puerto, necesitamos que la Administración cumpla con el Plan de Medidas para la mejora de los servicios de Sanidad Exterior aprobados en Consejo de Ministros en el año 2006, entre los que se encuentra un complemento de productividad cuya finalidad es incentivar el rendimiento del personal destinado en los servicios de los PCF”.
Asimismo, destacan que “para que la prestación del servicio no se resienta, es fundamental que se cubran las Incapacidades temporales, ya que, la plantilla del PCF cada vez soporta una mayor carga de trabajo debido al incremento que año tras año experimenta el tráfico rodado con Marruecos”.